「第二十一屆香港職業安全健康大奬」被業界譽為「職安健奧斯卡」大獎，是香港唯一推廣跨行業職安健文化的平台，想提升企業形象和職安健表現？想知道職安健表現是否達標？又想學習其他機構的良好經驗？立即報名參加！ 9月9日截止！ 重要日期 - 2022年9月9日（星期五）：截止報名參賽、呈交報告及附加資料（連照片）
- 2022年10月下旬：於職安局網站公布入圍名單
- 2022年10月25日至11月8日：實地評核入圍機構
- 2023年1月6日（星期五）：「第二十一屆香港職業安全健康大獎」分享會暨頒獎典禮
獎項類別 - 安全管理制度大獎：表揚得獎機構在其行業內能有效地實施安全管理系統，以達致優秀的職安健表現。
大獎下特設「5S工作場所整理最佳實踐獎」
- 安全表現大獎：表揚機構在所屬行業有突出的職安健表現，而參賽機構擁有良好的安全紀錄。
大獎下特設「安全表現新晉獎」
- 職安健改善項目大獎：表揚得獎機構發展獨特的職安健改善項目及科技，以減少安全及健康風險。
大獎下特設「職安健創意發明大獎」
- 職安健宣傳推廣大獎：表揚得獎機構為提高職安健水平而舉辦的宣傳推廣活動，並有卓越的成績。
- 職業復康大獎：表揚得獎機構致力提升員工對復工計劃、職安健及預防工傷的意識，減少工傷意外和職業病的發生，並制定復康計劃，為因工受傷的人士提供適時的職業復康管理服務，令其盡快康復並在安全情況下重返工作。
- 職安健年報大獎：表揚得獎機構在年報或可持續發展報告內能適當地發佈相關職安健表現及社區發展資訊，使相關持份者得以了解該機構的最新發展。
- 工作安全行為大獎：表揚得獎機構致力持續改善員工的工作安全行為以鞏固員工的安全態度及強化其安全意識。其中包括實踐「指差呼稱」，確保相關工序「做完、做啱、做好」，以強化及鞏固員工在高風險的工作安全態度及持續改善安全表現。
大獎下特設「指差呼稱最佳實踐獎」
- 安全文化大獎：表揚得獎機構透過建立安全文化並融入「零傷亡願景」的重要元素，以加強安全管理。
查詢：黃小姐 +852 2116 5686 oshaward2022@oshc.org.hk
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